河北采花
商战江湖河北采花，总有些玄学定律。
比如“大哥和老二干架，老三坟头长草”——好意思味可乐和百事可乐斗法，尽头可乐凉了；王老吉和增加宝对撕，和其正没了。
如今京东和好意思团在外卖界限杀红了眼，日单量飙到1000万的京东外卖宛如一匹黑马，50天决骤顶别东谈主十年苦修。
夹在中间的饿了么瑟瑟发抖：再不出招，怕是要成下一个“和其正”了。于是它一拍大腿，甩出一张王炸：“昆仲们，咱不卷速率了，改卷舒收尾！”
4月25日，饿了么召开协商算法恳谈会，重新优化了配送算法和服务规定。协商、恳谈……其实光看这些字眼，就能感受到不同以往的亲和力。
此次改革要点有三，第少量尤为吸睛，即厚重推跳跃消超时扣款贬责， 骑手送餐迟到毋庸再被扣钱，保险网约配送员收入踏实，镌汰网约配送员的超时焦急。
第二点，不仅不彊制996，还要强制反996，系统自动记载骑手职责时候，每个东谈主每天最多跑11小时，连干4小时必须强制下线休息20分钟。
第三点，恶劣天气自动触发补贴，确保众包网约配送员在平时服务情况下小时服务报答综共预计不低于25元。
音问一出，不仅骑手们，连网友们王人目瞪口结了。人所共知外卖行业是最考察效果的行业，莫得之一，见缝插针是骑手们的日常，定期投递是平台的生命。
而今俄顷取消超时考核，就好比职场里天天喊“狼性文化”的公司，俄顷运转“佛系躺平”，关联词，“饿了么”为啥要这样作念呢？它疯了么？
这波操作看似暖心，实则逃避商战兵法。要知谈，当下好意思团和京东正贴身肉搏，菲律宾换汇群打得满地找牙——
京东靠“半小时达”奇袭，50天日单破千万，挖走遍及骑手，好意思团遵从下千里市集，一边跟进京东一边狂开新城。
夹缝中的饿了么，深耕外卖10来年也才日单2000万，增长乏力，骑手还被敌手“高薪挖角”，再不动动，果真就要成销亡的老三了。
眼看要被挤出牌桌，饿了么灵机一动：“你们卷配送速率，我卷骑手福利！”好意思团京东拼刺刀，它径直掏出一把糖，打不外敌手的算法，就收买敌手的民气。
饿了么猛然来这一手，最祸患的应该是好意思团。跟风取消罚金？自家一向引合计傲的精密算法可能崩盘；不跟？东谈主家是“行业暖男”，我方就成了那黑心成本族，分分钟被骂上热搜。
不外，理念念很丰润，执行可能很骨感。饿了么的算盘打得噼啪响，但隐患也肉眼可见，最可能发生的，即是配送速率下落，用户体验滑坡。
毕竟，比年来在各平台内卷之下，用户关于配送延伸的容忍度也曾趋近于0。尤其京东刚推出“超时20分钟免单”计谋，对比之下饿了么可真称得上兵行险着。
商战莫得白莲花，卷王终成救世主。这场“反向内卷”看似柔和，实则揭开了行业真相：莫得至人打架，哪来凡东谈主福音？
巨头们为抢地皮打得头破血流，却或然砸开了“东谈主性化”的锁。咱们果真要感谢好意思团京东卷生卷死，否则饿了么很可能还在装死。
竞争不会杀死行业，只会逼它进化。当大佬儿们不得不给骑手交社保、给用户发免单、给算法松绳子时，咱们终于看清：
最佳的行业生态河北采花，不是一家独大，而是卷到巨头们不得不学会作念东谈主。